Samedi 31 mars, près de 20 000 salariés de Carrefour se sont mis en grève partout en France. Sur fond de menace de 2 400 suppressions d’emplois, le montant de la prime d’intéressement a mis le feu aux poudres : 57 € au lieu de 610 l’année dernière, à comparer aux plus de 350 millions versés en dividendes aux actionnaires. Face à la colère, la direction a relevé la prime à 407 €, mais rien n’y a fait.

Suite à cette grève, la direction annonce ajouter une prime de 150 €… mais en bons d’achat valables uniquement à Carrefour ! Manière de rester gagnant même en reculant devant la mobilisation collective ? Pas sûr que les salariés, appelés de nouveau à se mobiliser le 13 avril, l’entendent de cette oreille.